„Warum wir wieder mehr reden müssen“

„Warum wir wieder mehr reden müssen“

Die Arbeitswelt befindet sich seit Jahren in einem drastischen Veränderungsprozess: Digitalisierung, demografischer Wandel der Gesellschaft, Globalisierung sowie ein fortschreitender Wertewandel der Arbeitnehmer-Generationen hinterlassen bereits ihre Spuren. Ein Ende...
Das Firmenbüro ist auch in Zukunft wichtig

Das Firmenbüro ist auch in Zukunft wichtig

Langzeitstudien der IMC FH Krems sind seit 2010 folgender Frage nachgegangen: Was passiert, wenn ein Unternehmen die Anzahl der Tage, die ein/e Mitarbeiter/in pro Woche oder Monate im Home Office arbeiten darf, nicht durch Regeln einschränkt. Das Ergebnis:...
Arbeitswelten im Unternehmen der nächsten Generation

Arbeitswelten im Unternehmen der nächsten Generation

Über neun Wochen veröffentlicht Der Standard eine Artikelserie rund um das Thema “Unternehmen der nächsten Generation”. Autoren: Michael Bartz, Andreas Gnesda und Thomas Schmutzer Den achten Artikel Arbeitswelten im Unternehmen der nächsten Generation finden Sie hier....
Kultur im Unternehmen der nächsten Generation

Kultur im Unternehmen der nächsten Generation

Über neun Wochen veröffentlicht Der Standard eine Artikelserie rund um das Thema “Unternehmen der nächsten Generation”. Autoren: Michael Bartz, Andreas Gnesda und Thomas Schmutzer Den sechsten Artikel Kultur im Unternehmen der nächsten Generation finden Sie hier....
Führung im Unternehmen der nächsten Generation

Führung im Unternehmen der nächsten Generation

Über neun Wochen veröffentlicht Der Standard eine Artikelserie rund um das Thema “Unternehmen der nächsten Generation”. Autoren: Michael Bartz, Andreas Gnesda und Thomas Schmutzer  Den ersten Artikel Führung im Unternehmen der nächsten Generation finden Sie hier....